HERAUSFORDERNDE UND VERANTWORTUNGSVOLLE
AUFGABEN ERWARTEN SIE:
• Bewirtschaftung der Weinbauflächen (Rebschnitt, Ausbesserungs- und Reparaturarbeiten, Neuanlage bzw. Nachpflanzarbeiten)
• Leitung des Weingartenteams
• Erstellung von Erntestatistiken und Anbauplänen
• Beschaffung von Betriebsmitteln
• Selbstständige Abgabe von Förderanträgen und deren Nachverfolgung
• Erstellung von Einsatzplänen für externe Dienstleister
• Erstellung der erforderlichen betrieblichen und gesetzlichen Dokumentationen
• Betriebsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Stiftsbetriebe

MIT DIESEM PROFIL ÜBERZEUGEN SIE UNS:
• Abgeschlossene HBLA für Wein- und Obstbau bzw. abgeschl. Bachelorstudium der Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Weinbau oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Weinbau
• Absolvierter Umstellerkurs für biologische Landwirtschaft von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere „Das Kellerbuch“)
• Führerschein B und F (Staplerschein von Vorteil)
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Förderwesen (insb. AMA)
• Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und organisatorische Fähigkeiten
• Hohes Maß an Eigenverantwortung
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie
verhandlungssicheres Auftreten
• Strukturierte, besonnene und selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität 

ES ERWARTET SIE EIN ATTRAKTIVES ANGEBOT:
• Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit
• Vielfältige Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Jahresbruttogehalt von mind. € 56.000,– (All-In) mit der Bereitschaft zur Überzahlung – je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung
• Dienstwagen mit Privatnutzung
• Zahlreiche Social Benefits (betriebliche Pensions- und Gesundheitsvorsorge, gemeinsame Events und viele weitere attraktive Zusatzleistungen)
• Dienstorte: Klosterneuburg, Gumpoldskirchen,
Tattendorf und Wien
• Einstellungstermin: ab sofort